facebook tracking

Motion & Graphics Dingle trainee

Wanted: Young Unicorn Extraordinaire – just kidding a fresh Motion & Graphics Dingle trainee will do
Scroll to content

Haemme digitaaliseen viestintään intohimoisesti ja uteliaasti suhtautuvaa Motion & graphics -harjoittelijaa. Olet joko vastavalmistunut tai valmistumassa oleva ja haluat päästä käyttämään osaamistasi asiakastöissä.

Trainee-ohjelman myötä sinusta kasvaa digitaalisen sisältömarkkinoinnin visuaalisen suunnittelun ja toteutusten ammattilainen. Etsimme luovaa ja oma-aloitteista tyyppiä, joka ei pelkää tarttua töihin, ja jolla on jatkuva halu oppia uutta.

Pääset työskentelemään kokeneiden suunnittelijoiden kanssa monipuolisten projektien ja kiinnostavien asiakkuuksien parissa. After Effects, Photoshop, Illustrator ja Premier ovat perustyökalujasi, 3D-osaaminen on plussaa.

Trainee-ohjelman kesto on 6 kk, aloitus joustavasti elokuussa. Tavoitteenamme on tarjota traineelle vakituista työtä jakson päättymisen jälkeen. Työ on kokopäiväistä (37,5 h/vko) ja harjoittelujakson palkka on 1200 €/kk.

Jätä hakemuksesi mahdollisimman nopeasti, viimeistään 31.7.2019 mennessä. Paikka täytetään välittömästi sopivan henkilön löytyessä.

Lähetä hakemus

Tai tiedätkö jonkun, jolle tämä sopisi vielä paremmin? Kerro heille!

Helsinki

Lintulahdenkuja 10
00500 Helsinki Ajo-ohjeet info@dingle.fi

Nykypäivän osaajia houkuteltaessa on tiedettävä, mitä vihannesta käyttää tikun nokassa. Työntekijöidemme viihtyvyys on meille kunnia-asia, jonka kehittämiseen käytämme mielellämme aikaa ja aivosoluja. Seuraavista saamme kiitosta työntekijöiltämme:

  • Once a Dingler, always a Dingler

    Työkulttuurimme on uniikki ja ihmisten väliset yhteydet eivät sammu, vaikka lähdettäisiin etsimään uusia haasteita. Ihmiset eivät ole ainoastaa tekemisemme ydin, vaan koko firman henki, jota ilman olisimme vain yritys muiden joukossa.

  • Joustavat työtavat

    Työaikamme- ja tapamme eivät ole kelloon tai paikkaan sidottuja. Mistä vain voi tehdä töitä kun työvälineet ovat kunnossa. Ja nehän ovat!

  • Lupa vaikuttaa

    Eikä vain lupa, vaan melkeinpä vaatimus. Olemme matalan hierarkian talo, jossa useat kommunikointikanavat takaavat sen, että jokainen saa äänensä kuuluville. On sinusta kiinni, miten kovaa ääntä haluat pitää.

  • Miksipä ei?

    Erehdysten ja onnistumisten kautta opimme. Kokeilemme siis ennakkoluulottoman ketterästi uusia työskentelytapoja tai työvälineitä kun ne sopivat kulttuuriimme.

Dinglen ainutlaatuinen kulttuuri, toisistaan välittävät kollegat ja joustavat työskentelytavat saavat dinglaajat viihtymään työssään.

Joko Dingle on työpaikkasi?

Osallistu rekrytointiin, löydä seuraava kollegasi.

email
@dingle.fi
  • Aku Korhonen
  • Anita Lankinen
  • Anniina Mikkola
  • Anniina Perätalo
  • Arla Behm
  • Hanna Lassi
  • Janna Jokinen
  • Jan Zapasnik
  • Joel Hokkanen
  • Joel Parsons
Teamtailor

Rekrytointityökalu Teamtailorilta